В суматохе нашего бешеного ритма работы/жизни мы не всегда можем остановиться и задуматься о чем-то важном. Пустая трата времени и сил, думаем мы. Есть дела намного срочнее, «первее», насущнее и далее «ее».
Недавно услышал от дизайнера фразу: «А я не хочу, чтобы мой ребенок пошел по моим стопам и стал дизайнером». И я остановился и задумался.
Работая в сфере интерьерного глянца с 2005 года, я точно могу скатать огромный словесный ком качеств, которыми должен обладать дизайнер интерьера:
ГЛАВНЫЙ РЕДАКТОР DESIGN TIME
— творческий склад ума,
— чувство прекрасного,
— насмотренность,
— скрупулезность,
— дотошность,
— коммуникабельность…
…и еще несколько комков из уверенности в себе, обаятельности, твердого характера, мобильности, чтобы получился снеговик. Но не все снеговики доживают до лета. Чтобы выжить в нелегком мире дизайна интерьера, нужно уметь понимать клиента, уметь работать с интерьерными компаниями и правильно поддержать беседу с прорабом. В общем, объять необъятное.
И вот мы вроде сильные, закаленные в бою и наработали хорошую базу клиентов, но пожелать своему ребенку такую участь не желаем. И вроде счастливы и любим свою работу, но она, работа, почему-то точно не сделает счастливым нашего маленького дизайнера. Хотя в работе учителя, инженера, банкира, кондитера, скорее всего, тоже полно трудностей и тяжелых понедельников, но мы-то про них не знаем, значит, уж там-то, наверное, полегче будет. Потому что мы все любим своих детей и желаем им лучшей жизни. А уж классный интерьер им спроектируем сами.
P.S. Хотел бы ли я, чтобы мой ребенок пошел по моим стопам?
Наверное, нет…
